今年以來，彭莊煤(mei)礦(kuang)團委著力(li)(li)發揮青(qing)年員(yuan)工(gong)生力(li)(li)軍作用，圍繞服務礦(kuang)井安全生產和諧穩定大局,突出念(nian)好(hao)“學、安、智、效(xiao)、儉、家、善(shan)”七字訣，有效(xiao)推動(dong)青(qing)年員(yuan)工(gong)在奮斗中蛻變、在歷(li)練中成(cheng)才(cai)。
“學”字為源夯基礎，“黨史教育”抓提升
述(shu)往思來，向史而新。為發揮紅(hong)(hong)色(se)文化(hua)的(de)引領作用，該礦(kuang)團委組織(zhi)青(qing)年(nian)員工到張(zhang)營鎮敬老院，共同聆聽退伍老人(ren)李榮良講述(shu)戰場上的(de)故事，共憶難(nan)忘的(de)烽(feng)火(huo)歲(sui)月，共話(hua)革命精神的(de)傳承，并通過打掃衛(wei)生、陪老人(ren)聊天、為老人(ren)測量血壓等(deng)實際行(xing)動賡(geng)續傳承紅(hong)(hong)色(se)文化(hua)。他(ta)們還(huan)赴紅(hong)(hong)嫂(sao)紀念館和孟良崮戰役(yi)紀念館等(deng)地(di)開展現(xian)場教學，組織(zhi)紅(hong)(hong)歌合(he)唱比賽、讀書會等(deng)活動，通過營造濃厚氛圍(wei)將紅(hong)(hong)色(se)基因根植在(zai)每個人(ren)的(de)心間。
“安”字為魂強引領，“步步為營”抓安全
人(ren)民至(zhi)上(shang),生命至(zhi)上(shang)。為深(shen)入落(luo)實“安(an)(an)全(quan)生產，青(qing)年(nian)(nian)當先”要求(qiu)，該礦團(tuan)委(wei)以“群(qun)防群(qun)治保安(an)(an)全(quan)，群(qun)策(ce)群(qun)力(li)促(cu)發(fa)(fa)展”為主題，積極組(zu)織(zhi)青(qing)年(nian)(nian)團(tuan)員開(kai)展“青(qing)年(nian)(nian)助安(an)(an)”“青(qing)安(an)(an)崗(gang)零點查崗(gang)”等活動，加大對薄(bo)弱(ruo)時間、薄(bo)弱(ruo)地點、薄(bo)弱(ruo)環節的安(an)(an)全(quan)檢查力(li)度(du)。今年(nian)(nian)以來，累計發(fa)(fa)放青(qing)安(an)(an)崗(gang)補助8.4萬元(yuan)，收集合理化(hua)建議130余條(tiao)，檢查促(cu)改(gai)不(bu)安(an)(an)全(quan)隱患610余條(tiao)，切實發(fa)(fa)揮了青(qing)年(nian)(nian)安(an)(an)全(quan)監(jian)督崗(gang)的“煤海哨兵”作用。
“智”字為要尋突破，“亮劍決勝”抓革新
天道酬勤，日新(xin)月異。為(wei)發(fa)(fa)揮青(qing)創(chuang)優勢助推企(qi)業高質量發(fa)(fa)展(zhan)，該礦團(tuan)委以“學習賦(fu)能(neng)(neng)，品優長興”為(wei)立足點(dian)，積(ji)極建設PLC智(zhi)控工作室、創(chuang)客中(zhong)心，充分激發(fa)(fa)青(qing)年(nian)(nian)人才(cai)的創(chuang)造活(huo)力，為(wei)人才(cai)接力注(zhu)入(ru)源頭活(huo)水。近年(nian)(nian)來，先后(hou)涌(yong)現出一批以王(wang)修帥、任振(zhen)華為(wei)代表的智(zhi)能(neng)(neng)化研究(jiu)創(chuang)新(xin)青(qing)年(nian)(nian)隊伍，先后(hou)在第十(shi)五(wu)屆“振(zhen)興杯”全國青(qing)年(nian)(nian)職業技能(neng)(neng)大(da)賽、“臨礦集(ji)團(tuan)職業技能(neng)(neng)競賽”中(zhong)獲得優異成績，2021年(nian)(nian)參與主導62項小改小革，為(wei)企(qi)業創(chuang)效(xiao)1300余萬(wan)元。
“效”字為先求提高，“兵貴神速”抓效率
思索(suo)生(sheng)知，慢易生(sheng)憂。為推動(dong)青年員(yuan)工(gong)在“兩化(hua)融合(he)”中(zhong)發揮智慧和汗(han)水，該礦團委積(ji)極倡(chang)導青年員(yuan)工(gong)深入(ru)到快速掘進(jin)、高效(xiao)采(cai)煤、高效(xiao)排(pai)水、高效(xiao)運(yun)輸、高效(xiao)通風等(deng)寫實(shi)現(xian)場(chang)中(zhong)，在現(xian)場(chang)寫實(shi)中(zhong)歷練成長。其中(zhong)，以王兵為代表的青年員(yuan)工(gong)，積(ji)極參與快速掘進(jin)作業線建設，先后(hou)查擺出13條突出問(wen)題，為20余項掘進(jin)工(gong)藝、裝(zhuang)備、勞動(dong)組(zu)織的優(you)化(hua)貢獻(xian)了(le)青春(chun)力量。
“儉”字為榮促磨礪，“吃干榨凈”抓提質
大(da)道至簡，實干(gan)為要。為深(shen)化青年(nian)員工為企業提質創效的意識，該礦(kuang)團委(wei)定(ding)期(qi)組織(zhi)“頭腦(nao)風暴會”“諸(zhu)葛(ge)亮會”，出點子、拿措施。其中，以任志強為代表的青年(nian)員工，按照“三控”體系狠抓現場寫(xie)實、煤(mei)(mei)質檢查，累計查改(gai)問題500余條，推動原煤(mei)(mei)發熱量同(tong)比(bi)提高(gao)(gao)756大(da)卡(ka)。以吳(wu)忠耀為代表的青年(nian)員工，積極(ji)參與粗煤(mei)(mei)泥脫水降灰系統(tong)改(gai)造，跟蹤分析改(gai)造效果，通過改(gai)造提高(gao)(gao)精煤(mei)(mei)回收率，今年(nian)以來實現綜(zong)合創效285萬元。
“家”字為基煉涵養，“守正出新”抓建設
知(zhi)所(suo)從來(lai)，方明所(suo)去(qu)。為(wei)努(nu)力把實事辦好、好事辦實，不斷提(ti)升員工(gong)的幸福感和滿意度，該(gai)礦團委組建成立以(yi)青年員工(gong)為(wei)主的“彭煤(mei)幫(bang)幫(bang)團”，對(dui)礦區范圍內(nei)的工(gong)作、安全、生活(huo)等方面提(ti)供(gong)“親情式”服務，先(xian)后組織防疫消(xiao)殺、志愿洗(xi)車、衛生大(da)清理、井下慰問等活(huo)動，制(zhi)作發(fa)放交通安全提(ti)示(shi)和精準救助卡500余張，切實增強了員工(gong)對(dui)企業“大(da)家庭”的認同感、獲得感。
“善”字為上盡責任，“擔綱承梁”抓公益
德不(bu)優者，不(bu)能懷遠。為弘揚(yang)中(zhong)華民族的(de)傳統美(mei)德,培養青(qing)年員工的(de)社會(hui)責(ze)任感(gan),該(gai)礦(kuang)團委積極組(zu)織青(qing)年員工先后參與鄆城(cheng)縣(xian)高考助學、創衛攻堅、關愛環衛工人、“慈(ci)心(xin)一日捐(juan)”“希望小屋”兒(er)童關愛公(gong)益(yi)項(xiang)目等愛心(xin)公(gong)益(yi)活動(dong)，涉及助學、扶貧、敬老、環保等多個(ge)領域，累計捐(juan)款3.5萬元，捐(juan)贈物品260余件，參加公(gong)益(yi)活動(dong)2366小時，用身體力行提升了礦(kuang)井的(de)美(mei)譽(yu)度。（張明月(yue) 王梟麟）
