開展“不(bu)忘初(chu)心、牢記使(shi)命”主題(ti)教育(yu)以(yi)來，新驛煤礦堅持學習見深度、行動見成(cheng)效(xiao)，緊盯首要任務、聚焦專(zhuan)項、立足自身實(shi)際抓整改，不(bu)護短(duan)、不(bu)避丑(chou)、不(bu)怕痛，把“改”字貫穿主題(ti)教育(yu)始終(zhong)，取得了顯(xian)著成(cheng)效(xiao)。
將理(li)(li)論學習貫穿始終。該礦(kuang)積極創新(xin)形式(shi)，開展中心組(zu)學習、輔導講座(zuo)、學習交流、讀書(shu)會(hui)等活動，引導廣大(da)黨員干部讀原著、學原文、悟原理(li)(li)，認真學習習近平新(xin)時代中國特色社會(hui)主義(yi)思想，在學深(shen)弄懂做(zuo)實上(shang)下功夫。
奔著突出問(wen)題去。針(zhen)(zhen)(zhen)對(dui)礦井(jing)存在(zai)(zai)的“難(nan)點、痛點、堵點”，分(fen)專業成立小組(zu)，把“問(wen)題”當“課題”，積(ji)極開展(zhan)調查(cha)研(yan)究(jiu)。針(zhen)(zhen)(zhen)對(dui)礦井(jing)當前面(mian)臨的地質條件(jian)復雜、生產任(ren)務繁重(zhong)等諸多困難(nan)，深入開展(zhan)專題調研(yan)，落實整(zheng)(zheng)改(gai)措(cuo)施(shi)，重(zhong)點針(zhen)(zhen)(zhen)對(dui)集(ji)團(tuan)公司正(zheng)在(zai)(zai)開展(zhan)的安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生產標準(zhun)化創建(jian)提(ti)升專項整(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)季活動(dong)(dong)制定專項措(cuo)施(shi)，在(zai)(zai)全(quan)(quan)(quan)礦同步推進以(yi)“三大(da)(da)(da)三轉(zhuan)(zhuan)”為(wei)主題的安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)生產標準(zhun)化提(ti)升專項整(zheng)(zheng)治(zhi)(zhi)活動(dong)(dong)，通過開展(zhan)大(da)(da)(da)學習(xi)、大(da)(da)(da)對(dui)標、大(da)(da)(da)整(zheng)(zheng)改(gai)活動(dong)(dong)，促使廣大(da)(da)(da)干(gan)部職(zhi)工牢固樹立安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)紅線(xian)(xian)意識和底線(xian)(xian)思(si)維，不(bu)斷增強安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)管理人員嚴(yan)格履職(zhi)、誠信履職(zhi)的積(ji)極性(xing)、主動(dong)(dong)性(xing)和自覺性(xing)，達到轉(zhuan)(zhuan)思(si)想(xiang)、轉(zhuan)(zhuan)作(zuo)風、轉(zhuan)(zhuan)面(mian)貌，以(yi)依(yi)法合規的生產組(zu)織、持續平穩的安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)態勢為(wei)礦井(jing)“爬坡過坎(kan)”筑牢堅實基礎，實現安(an)(an)全(quan)(quan)(quan)質量標準(zhun)化水(shui)平不(bu)斷提(ti)升的目的。
檢視問(wen)題不(bu)避硬。該礦領(ling)導(dao)班(ban)子堅持融入融合、突(tu)出(chu)特色、真改(gai)實改(gai)的(de)(de)(de)原則，除堅持正(zheng)常帶班(ban)下井、安全檢查等外(wai)，一(yi)(yi)有時間就深入基層調(diao)研。他(ta)們與基層一(yi)(yi)線(xian)的(de)(de)(de)黨員干(gan)部、技術人員、有經驗的(de)(de)(de)老(lao)職工等探討交流，調(diao)研收集、發(fa)現問(wen)題40多個(ge)，找出(chu)對策建(jian)議30余條，突(tu)出(chu)解決了(le)“一(yi)(yi)提雙優”、安全生產質(zhi)量標(biao)準(zhun)化、京广航影视App等關系到礦井健康穩定(ding)發(fa)展的(de)(de)(de)重點問(wen)題。
與此同時，該礦(kuang)將民生作為(wei)凝聚合力、激發內生動(dong)力的重要(yao)舉措(cuo)，實施“定向(xiang)幫扶+精準(zhun)救助”和“結(jie)對幫扶+臨時救助”制度。兩(liang)礦(kuang)井(jing)13名礦(kuang)領導(dao)班子(zi)成員與13名困(kun)難職(zhi)(zhi)工(gong)結(jie)成幫扶對子(zi)，幫助職(zhi)(zhi)工(gong)渡難關、解難題。開展礦(kuang)井(jing)形象提升工(gong)程、后勤(qin)服務(wu)質量標準(zhun)化建設、不文明(ming)行為(wei)專項整治等行動(dong)，著力提升了職(zhi)(zhi)工(gong)的工(gong)作生活環境。
該礦(kuang)通過一系列舉措將主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)與“智慧礦(kuang)井(jing)”建(jian)設(she)、安(an)全(quan)(quan)生(sheng)產質(zhi)量(liang)標準化(hua)、經營管控(kong)、后勤服務保(bao)障(zhang)等進行深度(du)融合，形(xing)成了不忘初(chu)心(xin)擔使命、干(gan)(gan)事創業勇爭先的良(liang)好氛(fen)圍，凝聚起擼起袖(xiu)子加油干(gan)(gan)、只(zhi)爭朝夕(xi)抓落實的奮(fen)進力量(liang)。該礦(kuang)黨委書記莊又軍表示，將著(zhu)力解決(jue)制約(yue)礦(kuang)井(jing)安(an)全(quan)(quan)發(fa)展、質(zhi)量(liang)發(fa)展、效益發(fa)展的突出問題(ti)(ti)，全(quan)(quan)面整改，推(tui)動“不忘初(chu)心(xin)、牢記使命”主(zhu)題(ti)(ti)教育(yu)不斷走向(xiang)深入，助力“美(mei)麗新驛(yi)、美(mei)好魯(lu)西”高(gao)質(zhi)量(liang)發(fa)展。
