黨史(shi)(shi)學習(xi)(xi)教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)開展以來，上海廟礦業公司(si)黨委(wei)(wei)深(shen)入(ru)貫徹落實(shi)能源集團黨委(wei)(wei)和集團公司(si)黨委(wei)(wei)各項決(jue)策(ce)部署，堅持把黨史(shi)(shi)學習(xi)(xi)教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)作為(wei)今年(nian)的重要政治任務來抓(zhua)，圍繞開展黨史(shi)(shi)學習(xi)(xi)教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)的目標要求，通過建立(li)“1個(ge)配檔表”“1個(ge)民生臺賬”“2項制度(du)”（定期調度(du)、巡回指(zhi)導制度(du)），高質量推(tui)進黨史(shi)(shi)學習(xi)(xi)教(jiao)(jiao)(jiao)育(yu)走深(shen)走實(shi)見效。
（一）強化組織領導，帶動黨史學習教育走深走實。黨史學習教育開展以來，公司黨委高度重視、迅速行動、詳細安排、深入落實，以強有力的組織領導推進黨史學習教育的深化落實。一是成立黨史學習教育領導小組，下設領導小組辦公室，召開黨史學習教育工作推進會4次。二是精心制定工作配檔表，從主題教育、主題活動、主題宣傳、實踐活動四個方面制定了全年77項內容的詳細工作計劃。三是成立巡回指導組，將督導督辦貫穿黨史學習教育全過程，制定月工作提示制度，未完成、標準不高的工作及時督辦提醒。四是從副處級領導干部(bu)、普通黨(dang)(dang)員和職(zhi)工群眾三(san)(san)個維度(du)，以黨(dang)(dang)委理論中心組學習、各黨(dang)(dang)支(zhi)部(bu)“三(san)(san)會一課”和班(ban)(ban)前(qian)班(ban)(ban)后會為平臺，同步推進黨(dang)(dang)史學習教育在(zai)(zai)黨(dang)(dang)委、黨(dang)(dang)員和職(zhi)工群眾間的(de)落實落地，形成(cheng)上下聯動、全員參(can)與的(de)學習局面，力促學習教育走深走實，取得實實在(zai)(zai)在(zai)(zai)的(de)成(cheng)效。
（二）強化“線上線下”聯動，帶動黨史學習教育熱潮。一是充分利用“線上”宣傳載體，微信公眾號開設黨史學習教育專欄，制作播放黨史學習教育音頻作品41條，編發黨史學習教育簡報26期，組織開展紅色觀影等活動8次，通過便捷多樣的形式，推動黨史學習教育深入群眾、深入基層、深入人心。二是依(yi)托周(zhou)邊紅色教(jiao)育資(zi)源，組(zu)(zu)織(zhi)黨員干部到(dao)延安接受紅色教(jiao)育1期、29人(ren)次(ci)(ci)，組(zu)(zu)織(zhi)黨員青年到(dao)鄂托克前旗“1+6”紅色教(jiao)育基地參(can)(can)觀學習3期、148人(ren)次(ci)(ci)，邀請(qing)前旗紅色黨史培訓老師上黨課1次(ci)(ci)，組(zu)(zu)織(zhi)各支部開(kai)展“草原上紅飄帶”展廳參(can)(can)觀學習活動12次(ci)(ci)。
（三）強化以人為(wei)本，帶動“我(wo)(wo)為(wei)群眾辦(ban)實事(shi)”落實成效。公(gong)司(si)黨委(wei)堅持把(ba)深入開展“我(wo)(wo)為(wei)群眾辦(ban)實事(shi)”實踐活動作為(wei)重點(dian)，緊密結合(he)“補齊黨建民生短板年”活動，探(tan)索實施“我(wo)(wo)為(wei)職工(gong)辦(ban)實事(shi)”“1304”工(gong)作機(ji)制，堅持從(cong)最(zui)一線的(de)職工(gong)入手、從(cong)最(zui)迫切的(de)問(wen)題著(zhu)眼、從(cong)最(zui)薄弱的(de)環節(jie)抓起，通堵點(dian)、疏痛點(dian)、消盲點(dian)，把(ba)有限(xian)的(de)資金用在“兩堂一舍”改造升級等關鍵環節(jie)，全力解決好群眾的(de)“急難愁(chou)盼”問(wen)題，做到(dao)辦(ban)好關鍵、辦(ban)出實效、辦(ban)到(dao)心坎。
“1304”工(gong)作機制是上海廟礦業公(gong)司黨(dang)委以(yi)“深(shen)入基(ji)層(ceng)、聯系(xi)群(qun)眾(zhong)、辦好實(shi)事”這1主題(ti)實(shi)踐活(huo)動為主線，通過(guo)開展“問(wen)(wen)需、問(wen)(wen)策、問(wen)(wen)效”3問(wen)(wen)工(gong)作，廣泛征求群(qun)眾(zhong)意見(jian)和建(jian)議，以(yi)真(zhen)心(xin)、耐心(xin)、細心(xin)的(de)(de)工(gong)作將群(qun)眾(zhong)提出的(de)(de)每(mei)一(yi)(yi)條問(wen)(wen)題(ti)一(yi)(yi)一(yi)(yi)解答，實(shi)現清零見(jian)底、取(qu)得實(shi)效，著力解決(jue)本質安(an)全、高效生產、經(jing)營管理、黨(dang)建(jian)民(min)生等4個方面存在的(de)(de)問(wen)(wen)題(ti)，打通“為群(qun)眾(zhong)辦實(shi)事”的(de)(de)“最后(hou)一(yi)(yi)公(gong)里”。
一是持續深化“黨群連心”工程，黨員干部劃分網格包掛職工，構成黨群“連心網”，建立起“公司—礦—區隊—班組”四級信訪網格體系，著力解決職工最關心、最迫切的“急難愁盼”事情。二是在公司范圍內廣泛征集惠民“十件實事”，列入年度重點督辦事項。今年以來，為職工打造累計面積1300平米的“社區服務中心”，將兩礦休閑娛樂功能區規劃至宿舍周圍，包含室內籃球場、羽毛球場、電影院、閱覽室、臺球室、健身房、棋牌室、書畫室等。三是大力實施“兩堂一舍”改造，食堂內部裝修亮化、提升自助餐標準、安設全自動洗碗機、增設民族窗口，標準化食堂改造基本完成；宿舍升級網絡，電視機、電風扇每個宿舍配備一臺，頂樓每個宿舍配置1臺冷風扇，洗衣機、熱水器每層樓一臺，宿舍增設衣柜、床頭柜，更換紗窗，發放四件套、被子、枕頭。四是切實(shi)辦實(shi)事(shi)解(jie)難事(shi)，今年以來通過群眾走訪、座談(tan)會(hui)、調查(cha)研究(jiu)，征(zheng)集(ji)職工(gong)(gong)(gong)有效(xiao)意見建(jian)議56條，已解(jie)決48條，辦結率85.7%。如(ru)“增設回(hui)民(min)窗口”，解(jie)決了少(shao)數民(min)族(zu)吃飯問題(ti)；“增加探親(qin)房(fang)”，在沂蒙佳苑專(zhuan)門裝修一棟樓56間(jian)104平米(mi)兩居室，40間(jian)用于(yu)職工(gong)(gong)(gong)探親(qin)，其(qi)余內部(bu)出租(zu)給“雙職工(gong)(gong)(gong)”，有效(xiao)解(jie)決了職工(gong)(gong)(gong)探親(qin)問題(ti)；“井口安裝凈水器”“為每位職工(gong)(gong)(gong)配(pei)置水壺、餐盒、工(gong)(gong)(gong)具包(bao)‘三(san)件套’”“娛樂(le)設施宿舍(she)區就近(jin)集(ji)中安設”“發放夏季(ji)訂(ding)制工(gong)(gong)(gong)裝”“增加到銀川機場(chang)班車”“提升托管班服務”等，切實(shi)方便了職工(gong)(gong)(gong)工(gong)(gong)(gong)作生活。
