本網鄆城訊 6月份以來，郭屯煤礦積極推進健康企業(ye)創建(jian)(jian)，引導員工主動參(can)與(yu)，深化全員、全過程、全方位(wei)精益化管理(li)，扎實推進創建(jian)(jian)工作落地生根。
該礦(kuang)成(cheng)立以礦(kuang)長為組長、分管副(fu)礦(kuang)長為副(fu)組長、各專業科(ke)室及基層各單位負責人為組員的(de)領導(dao)小組，下設健康企業建設工(gong)(gong)作辦(ban)公(gong)室，召(zhao)開專題推(tui)進會分解65項(xiang)業務(wu)分工(gong)(gong)，制定工(gong)(gong)作標準，明確(que)相(xiang)關(guan)業務(wu)科(ke)室職責，保(bao)障(zhang)健康企業建設工(gong)(gong)作的(de)決策部署、資源保(bao)障(zhang)和推(tui)進工(gong)(gong)作落(luo)實(shi)到位。形(xing)成(cheng)了主(zhu)要領導(dao)親(qin)自抓(zhua)(zhua)，分管領導(dao)具體抓(zhua)(zhua)，各專業科(ke)室直接抓(zhua)(zhua)，一(yi)級(ji)抓(zhua)(zhua)一(yi)級(ji)，一(yi)級(ji)帶一(yi)級(ji)，層層抓(zhua)(zhua)落(luo)實(shi)的(de)工(gong)(gong)作格(ge)局(ju)。
同時，積極引導員工樹立“個人是自(zi)身健(jian)(jian)康(kang)的第一責(ze)任人”的理念，組織女工到(dao)一線、進區(qu)隊巡回宣(xuan)講，倡導健(jian)(jian)康(kang)生活習慣；開設健(jian)(jian)康(kang)宣(xuan)傳欄(lan)等(deng)教育(yu)窗口，利用微信(xin)公眾號等(deng)媒體開展健(jian)(jian)康(kang)企業(ye)、健(jian)(jian)康(kang)知識和健(jian)(jian)康(kang)活動的宣(xuan)傳普及(ji)，營(ying)造(zao)全員參與的良(liang)好氛圍(wei)。
“下一步，我們將(jiang)結合礦井實(shi)際，健(jian)全機制，完善體系(xi)，強化服務，做(zuo)到責任、投入、監管、防護、應(ying)急救(jiu)援到位(wei)，全面提升企業(ye)健(jian)康水(shui)平，助推礦井高質量發展。”該(gai)礦黨(dang)委(wei)書(shu)記(ji)、礦長王統海說。（攝(she)影：楊以龍）
